您有权向劳动局反映降职问题。依据《劳动法》，公司无权单方面降职降薪，您应获得经济补偿。若不及时处理，可能导致权益受损，影响职业发展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式有协商和举报。先尝试与公司协商，若无果则向劳动行政部门举报，根据处理情况选择是否进一步法律途径。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可向劳动局反映。具体操作：1.收集降职证据；2.尝试与公司协商，要求恢复或补偿；3.若协商无果，向劳动行政部门提交举报材料；4.跟进处理结果，必要时寻求法律援助。
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